Jeśli w odpowiedzi na ofertę pracy, w której proszono także o list
motywacyjny, wyślesz jedynie swoje CV, jest bardzo prawdopodobne, że osoba
prowadząca proces rekrutacji nie zaprosi Cię na rozmowę kwalifikacyjną. Większe
szanse będą miały osoby o podobnych kwalifikacjach, które załączą do swoich
dokumentów aplikacyjnych także list motywacyjny napisany specjalnie do tej
oferty.
Stworzenie listu motywacyjnego zazwyczaj jest trudniejsze od napisania CV. Każdy list motywacyjny powinien być inny, dopasowany do stanowiska, na jakie aplikujesz, firmy, branży i oczekiwań pracodawcy.
Zanim przejdziesz do napisania listu motywacyjnego w odpowiedzi na konkretną ofertę pracy, przeczytaj ją raz jeszcze i zrób listę tych swoich umiejętności nabytych w ramach praktyki zawodowej, jak i związanych z wykształceniem, które bezpośrednio odpowiadają wymaganiom stawianym przez pracodawcę.
List motywacyjny w centralnej części powinien odnosić się do tych umiejętności oraz do wynikających z nich korzyści dla pracodawcy. Warto wymienić konkretne zdarzenia, w których wykazałeś się określonymi umiejętnościami – wbrew pozorom kandydaci bardzo rzadko opisują swoje osiągnięcia w dokumentach aplikacyjnych.
O czym jeszcze należy pamiętać, pisząc list motywacyjny:
Stworzenie listu motywacyjnego zazwyczaj jest trudniejsze od napisania CV. Każdy list motywacyjny powinien być inny, dopasowany do stanowiska, na jakie aplikujesz, firmy, branży i oczekiwań pracodawcy.
Zanim przejdziesz do napisania listu motywacyjnego w odpowiedzi na konkretną ofertę pracy, przeczytaj ją raz jeszcze i zrób listę tych swoich umiejętności nabytych w ramach praktyki zawodowej, jak i związanych z wykształceniem, które bezpośrednio odpowiadają wymaganiom stawianym przez pracodawcę.
List motywacyjny w centralnej części powinien odnosić się do tych umiejętności oraz do wynikających z nich korzyści dla pracodawcy. Warto wymienić konkretne zdarzenia, w których wykazałeś się określonymi umiejętnościami – wbrew pozorom kandydaci bardzo rzadko opisują swoje osiągnięcia w dokumentach aplikacyjnych.
O czym jeszcze należy pamiętać, pisząc list motywacyjny:
- zachowaj odpowiednią strukturę listu: wstęp/rozwinięcie/zakończenie
- pamiętaj o formalnościach: umieszczeniu nagłówka, danych adresowych, danych firmy, numerze referencyjnym, podpisie, klauzuli wyrażającej zgodę na przetwarzanie danych osobowych
- nie powtarzaj informacji zawartych w CV – te dwa dokumenty służą innym celom
- nie pisz zbyt ogólnych i długich listów – optymalna długość to 1 strona w formacie A4
- podkreślaj i pogrubiaj najistotniejsze z punktu widzenia danej rekrutacji informacje
- posługuj się formami czynnymi czasowników, tym samym nadasz dokumentowi bardziej formalny charakter
- wykaż się znajomością misji i filozofii firmy
- jeśli posiadasz szczególne umiejętności w jakiejś dziedzinie – napisz o tym!
- cały dokument powinien być napisany w czytelny i przejrzysty sposób